中工网讯 近日，安徽省阜阳市总工会联合市人社局等部门开展阜阳市集体协商“春季要约”暨新就业形态劳动者权益维护法律宣讲活动及座谈交流会、�/P>

　　宣讲过程中，市总工会法律顾问夏雷紧紧围绕集体合同的概念、内容，集体合同和劳动合同的区别，工会在实施集体合同制度中的基本职责和集体合同的签订程序等相关内容进行了重点解读，同时提醒企业要严格按照《劳动合同法》等相关法律法规，依法规范开展集体协商工作，达到企业得发展、职工得保障的共赢效果。本次讲座历时约30分钟，授课老师用以案说法的形式，重点突出，内容贴近生活，浅显易懂，使大家受益匪浅、�/P>

　　宣讲结束后，工会、人社、商务等部门组织外卖骑手代表和企业负责人召开了座谈交流会，与会人员重点围绕新就业形态劳动者权益维护、平台企业发展、集体协商和如何妥善解决新就业形态劳动群体社保缴纳等内容进行了深入的交流探讨。座谈人员畅所欲言，氛围浓厚。企业负责人表示，今后将逐步建全完善企业民主管理制度，建立常态化沟通协调机制，畅通职工诉求表达渠道，实现企业和职工共同发展、�/P>

　　下一步，市总工会将持续深入推进集体协商工作，针对新就业形态劳动群体存在的“急难愁盼”问题，协调推动有关部门出台相关措施办法，妥善解决新就业形态劳动群体社保缴纳的现实问题，全力推动集体协商工作在新就业形态劳动者群体中落地见效，真正让新就业形态劳动群体获得感更可持续、安全感更有保障。市总工会还为与会人员赠送了《工会法》《民法典》等资料。（郝者北（�/P>